Статьи о поиске работы и подборе персонала

Статей: 26 Страница 3 из 3

• Стресс-тесты или ловушки для соискателей

  Чтобы определить личные качества, способности и профессиональные навыки кандидата, сотрудники занимающиеся подбором персонала изобретают самые необычные методы опросов соискателей...

• Какую зарплату просить на собеседовании

  Уже на этапе составления резюме соискателю приходится серьезно задуматься о том, какую цифру необходимо указать в графе "ожидаемый доход". Озвучивая эту сумму на собеседовании, кандидат должен быть твердо уверен в том, что она не выше и не ниже той, что планирует предложить ему работодатель...

• Как правильно подбирать персонал

  Любая компания при подборе персонала имеет предпочтения как в способах поиска кандидатов, так и в методах их отбора. Как выбрать самых лучших? Как еще на стадии собеседования понять, что этот человек принесет пользу компании, а тот – напрасная трата времени и денег?..

• Как правильно уволиться с работы

  Рано или поздно любой человек может столкнуться с необходимостью сменить место работы. Причины могут быть продиктованы как изменением семейного положения или переездом в другой город, так и потребностью в самореализации, дальнейшем профессиональном росте или повышении оклада...

• Как вести себя на собеседовании

  Не секрет, что наиболее привлекательно выглядят спокойные, уравновешенные, уверенные в себе и положительно настроенные люди с хорошим чувством юмора...

• HR: Разместили вакансии на сайте. Что дальше?

  Ограничение методов поиска требуемого специалиста только пассивным ожиданием откликов часто приводит к тому, что принятый на работу кандидат в итоге вовсе не является действительно лучшим...