Работа в Москве и Московской области
Оцените вакансию «Супервайзер в гостиницу» от ООО"ГОСТИНИЦА ВОЛГА" в Москве
* Ваша оценка поможет другим пользователям определиться с выбором и позволит нам улучшить качество предоставляемых услуг. После этого Вы сможете увидеть, как оценили вакансию другие пользователи.
* Если Вы затрудняетесь с оценкой по какому-либо параметру, то просто пропустите его.
* Вы всегда можете изменить свою оценку, но, пожалуйста, будьте объективны!
* Оценки от 1 до 5, где 5 - очень хорошо, а 1 - очень плохо.
-
Привлекательность:
Оцените насколько привлекательными выглядят условия, изложенные в вакансии.
-
Качество описания:
Оцените насколько подробно и качественно представлено описание данной вакансии.
-
Достоверность:
Если Вы уже обращались по этой вакансии, насколько соответствует описание действительности?
Требования к соискателю и условия труда:
Любое
Полная
Сменный
от 1 до 3
Условия
- Официальное трудоустройство в соответствие с ТК РФ с 1 рабочего дня;
- Полностью белая заработная плата,
- График работы 2/2 c 08:00 до 20:00. СУПЕРВАЙЗЕР
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 . Зам. нач. отдела номерного фонда. З/п 73 450 руб.
- Шаговая доступность от метро Сухаревская;
- З/п 65 000 руб.
- Льготное питание;
- Оплачиваемый отпуск.
- Оплачиваемый больничный.
- ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ ДВОЙНАЯ ОПЛАТА.
- Униформа
- Обучение.
- Подработка
- Карьерный рост
Требования
Мы ожидаем от Вас:
- Опыт работы ОБЯЗАТЕЛЕН в гостиничном хозяйстве ( клининг)
- ЗНАНИЕ СТАНДАРТОВ УБОРКИ ГОСТИНИЧНОГО ФОНДА!
- опыт работы супервайзером от1 года;
- Организаторские способности.
- Умение работать вситуации многозадачности.
- Практические знания и навыки в области уборки.
- ПК- уверенный пользователь;
- Хорошие коммуникативные качества, опыт руководства коллективом горничных.
- Знание программы Fidelio приветствуется.
- Аналитическое мышление, требовательность и дипломатичность
- Внимательность, аккуратность, ответственноеотношение к работе.
- Испытательный срок 3 месяца
Обязанности
- Организация работы персонала на объекта: расстановка по участкам, постановка задач, обучение
- Инспектирование номерного фонда, общественных зон, служебных помещений согласно стандартам принятым в компании;
- Контроль за работой горничных, кастелянш, подсобных рабочих;
- Проведение тренингов;
- Контроль за наличием моющих и чистящих средств, уборочного оборудования и инвентаря;
- Ведение сопроводительной документации.