Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

Руководитель отдела продаж - Москва

Обучение и набор Команды, Консультация клиентов, работа с клиентами работа рядом с домом, обучение с "0". работа в Команде ответственность, честность, порядочность...

16.04.2026 в 19:30 от ИП Байдина Елена Викторовна
Администратор отдела регионального развития - Москва

Мужчине руководителю, развивающему и расширяющему свой бизнес (МЛМ) в партнёрстве с крупной российской компанией ТАВИ, требуется администратор в отдел регионального развития. Не производство, не прод...

16.04.2026 в 19:10 от ГофроСнаб
Менеджер отдела продаж/Менеджер по продажам ультразвукового оборудования - Москва

- Обработка входящих обращений - Поиск и привлечение новых клиентов - Разработка проектов оснащения ЛПУ - Проведение переговоров с заказчиком с необходимой аргументацией - Работа с возражениями -...

16.04.2026 в 19:00 от ООО "БМТ"

Координатор отдела по управлению персоналом

Вакансия 93995

Зарплата:

Договорная

Город:

Москва

Требования к соискателю и условия труда:

* Пол и возраст:

от 21 до 30 лет

Образование:

Высшее

График работы:

Полный день

Опыт работы:

Не обязателен

Требования:

Опыт работы ассистентом, помощником менеджера по персоналу от 1 года;
высшее образование (желательно психологическое);
коммуникабельность, вежливость, грамотная речь, приятная внешность.

Обязанности:

- контроль документооборота отдела: заявки, анкеты, аттестационные и обучающие материалы, адаптационный план;
- прием входящий звонков (в отсутствие специалистов по подбору);
- контроль подготовки рабочего места;
- размещение вакансий в интернете, СМИ;
- контроль оплаты счетов;
- проведение первичных интервью по телефону;
- помощь в подборе;
- участие во всех проектах отдела;
- другие административные вопросы.

Условия:

График работы: 5/2, с 9-00 до 18-00; пятница - с 9-00 до 16-45;
место работы - г. Люберцы;
соблюдение ТК РФ.
Возможность профессионального развития.

Размещено в рубрике: Консалтинг / Тренинги
* - Не является обязательным требованием