Оцените вакансию «Начальник сметно-договорного отдела» от ООО"ГЛАВМОНТАЖСТРОЙ" в Москве
* Ваша оценка поможет другим пользователям определиться с выбором и позволит нам улучшить качество предоставляемых услуг. После этого Вы сможете увидеть, как оценили вакансию другие пользователи.
* Если Вы затрудняетесь с оценкой по какому-либо параметру, то просто пропустите его.
* Вы всегда можете изменить свою оценку, но, пожалуйста, будьте объективны!
* Оценки от 1 до 5, где 5 - очень хорошо, а 1 - очень плохо.
-
Привлекательность:
-
Качество описания:
-
Достоверность:
Требования к соискателю и условия труда:
Высшее
Полная
Полный день
от 3 до 6
-Наличие удостоверений в области сметного ценообразования, а также курсов повышения квалификации.
- Знание и использование в работе действующих методических, нормативных документов в области сметного ценообразования и нормирования, умение работать со сборниками ФЕР, ГЭСН, ТЕР, СН-2012 и прочими.
- Опыт работы инженером-сметчикомот 3 лет и нормирования объектов капитального ремонта и строительства.
- Чтение и анализ проектной сметной документации, умение анализировать ресурсы в ПСД.
- Опыт согласования смет, расценок на СМР с государственными заказчиками. Опыт работы с субподрядчиками (проверка смет, проверка выполнений).
- Уверенное владение ПК, знание пакета программ Microsoft Office (Word, Excel), владение ПК Гранд-Смета, приветствуется знание ПО « АЛТИУС-Управление строительством» .
- Ответственность, дисциплинированность, аналитическое мышление, способность к рациональному планированию работы, внимательность и оперативность в работе.
-Организация работы сметно-договорного отдела, взаимодействие со смежными подразделениями в организации.
- Проверка и анализ проектно-сметной документации.
- Участие в проверке и согласовании передаваемой заказчику сметной документации, калькуляций стоимости материалов;
- Составление и согласование с заказчиком смет, расценок на строительно-монтажные работы, расчетов стоимости работ и затрат, предусмотренных сводным сметным расчетом стоимости строительства;
- Проверка получаемой отзаказчика сметной документации и подготовка заключения о ее составе и качестве, поведение (в случае необходимости) работы по корректировке указанной сметной документации, проведение конъюнктурного анализа;
- Составление сметы базисно-индексным и ресурсным методом.
- Составление смет на проектные работы.
- Составление калькуляций для подтверждения лимитированных затрат.
- Расчёт себестоимости строительства объекта, работ и затрат по работам, выполняемым собственными силами;
- Подготовка и (или) согласование проектно-сметной документации к договорам с подрядчиками, участие в согласовании договоров поставки оборудования и материалов с поставщиками;
- Проверка стоимости выполненных работ на объектах строительства в части ценообразования по представленным подрядчиками актам (форма КС-2), справкам стоимости (КС-3), ведение накопительного учета выполненных работ в денежном и натуральном выражении и журнала выполненных работ (КС-6а).
- Составление и защита перед заказчиком КС-2, КС-3, КС-6а, ведение накопительного учета выполненных работ в денежном и натуральном выражении, передача оборудования заказчику по форме ОС-14, ОС-15.
-Официальное трудоустройство.
- Оформление по ТК РФ (больничный, отпуск 28 дней).
- Выплата з/п на карту сотрудника 2 раза в месяц без задержек .
- Премия по результатам работы.
- Размер вознаграждения устанавливается по итогам собеседования с успешным кандидатом.