Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

Управляющий гостинично-ресторанного комплекса - Москва

УПРАВЛЯЮЩИЙ ЗАГОРОДНЫМ ГОСТИНИЧНО-РЕСТОРАННЫМ КОМПЛЕКСОМ ПРЕМИАЛЬНЫМ СЕМЕЙНЫМ КУРОРТОМ Московская область В ближайшее время комплекс будет развиваться до полноценного курорта, включающего: - 21 гос...

Сегодня в 02:00 от ООО"АГРОФИРМА"ГАЛЕГА"
Управляющий мини-отелем - Москва

Команда сети отелей Minima/Wellion ищет активного и инициативного управляющего отелем. Обязанности: - организация и контроль работы службы приёма и размещения гостей; - управление командой: подбор,...

Сегодня в 02:00 от ООО"БКС ОТЕЛЬ"
Управляющий объектами коммерческой недвижимости (ИП / самозанятый) - Москва

Мы ищем человека, который станет представителем собственника на объектах и возьмет на себя ответственность за их состояние, сервис для арендаторов и решение всех эксплуатационных вопросов. Формат раб...

Сегодня в 02:00 от Икс

Управляющий магазином

Вакансия 70663

Зарплата:

от 35000 руб.

Город:

Москва

Требования к соискателю и условия труда:

* Пол и возраст:

от 28 до 37 лет

Образование:

Высшее

Занятость:

Полная

График работы:

Полный день

Опыт работы:

3 года

Требования:

Законченное высшее техническое / экономическое / маркетинг образование;
Опыт работы в должности руководитель отдела, подразделения, небольшого филиала
Опыт руководства коллективом (подбор, обучение, мотивация персонала);
Обязательно – опыт активных продаж.

Профессионально важные качества:

Ориентированность на результат;
Высокая работоспособность и результативность;
Выраженные лидерские качества;
Аналитический склад ума, развитое системное мышление;
Способность работать в режиме многозадачности;
Предприимчивость и инициативность;
Коммуникабельность, умение работать самостоятельно и в команде;
Высокая степень самоорганизации;
Обучаемость;
Презентабельная внешность.

Обязанности:

Управление филиалом и организация эффективной работы подразделения компании;
Формирование и контроль выполнения планов работ подразделения;
Управление персоналом компании (участие в подборе, развитии и мотивации сотрудников);
Оценка финансовой целесообразности новых и текущих проектов;
Ведение переговоров с клиентами и партнерами;
Мониторинг и анализ рынка;
Достижение поставленных целей

Размещено в рубрике: Работа с клиентами
* - Не является обязательным требованием