Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

Специалист по электронному документообороту - Москва

Мы предлагаем: - Оформление по ТК РФ. - График работы 5/2 с 09:00 до 18:00. - Работа в офисе на Большой Юшуньской улице в Москве. - Выплаты дважды в месяц. Чем предстоит заниматься: - Осуществле...

Сегодня в 02:00 от АО"Г/К"СЕВАСТОПОЛЬ"
Контролёр качества/ Специалист ОТК - Москва

Мы предлагаем: - Зарплату от 90 000 рублей. - Полную занятость с графиком 5/2. - Работу в офисе по адресу: Москва, Проектируемый 3723-й проезд.. - Своевременные выплаты два раза в месяц (официальн...

Сегодня в 02:00 от НПФ"ПОЛИТЕХНИКА"
Специалист по сварке натяжных потолков/ ПВХ-материалов - Москва

Мы предлагаем: - Зарплату от 90 000 рублей. - Полную занятость с графиком 5/2. - Работу в офисе по адресу: Москва, Проектируемый 3723-й проезд.. - Своевременные выплаты два раза в месяц (официальн...

Сегодня в 02:00 от НПФ"ПОЛИТЕХНИКА"

Главный специалист по подбору персонала

Вакансия 555699

Зарплата:

от 55000 руб.

Город:

Москва

Требования к соискателю и условия труда:

* Пол и возраст:

от 30 до 60 лет

Образование:

Среднее специальное

Занятость:

Полная

График работы:

Полный день

Опыт работы:

от 1 года

Требования:

Доброжелательность, гибкость, пунктуальность и организованность;
Уверенный пользователь компьютером, электронной почтой и интернетом;
Лидерские качества;
Организаторские способности;
Способность принимать самостоятельное решение.

Обязанности:

Размещение вакансий на Интернет-ресурсах;
Прием входящих звонков от кандидатов, презентация вакансии, приглашение на интервью;
Проведение собеседований с кандидатами;
Участие в кадровом делопроизводстве;
Участие в процессе адаптации сотрудников, принятых на работу;
Ежедневная отчетность; & #8729;
Ведение статистики по подбору персонала.

Условия:

Офис – в шаговой доступности от метро;
Полный рабочий день;
На территории работодателя;
Перспектива карьерного и финансового роста.

Размещено в рубрике: Руководители предприятий
* - Не является обязательным требованием