Менеджер по работе с маркетплейсами

Привет! Мы - быстрорастущая компания с опытом более 5 лет на маркетплейсах. Специализируемся на продаже детских товаров (в этом году вышли в нишу одежды).
Сейчас мы находимся в фазе активного роста и расширяем команду. Мы ищем не просто исполнителя, а коллегу, который захочет развиваться вместе с нами. Сейчас ищем менеджеров дляведения брендов на Wildberries и Ozon.
Что мы предлагаем:
- Гарантированный доход: оклад, выплаты 2 раза в месяц.
- График и формат: Удалённая работа или гибрид, с 09:00 до 18:00 по МСК.
- Развитие: Возможность профессионального обучения и повышения квалификации.
Чем предстоит заниматься:
Если вы идете на вакансию менеджер WB
- Вывод товаров в топ: Ваша ключевая задача - продавать товары и быть на высоких позициях с сохранением маржинальности
- Аналитика и стратегия: Ежедневный анализ продаж, поиск причин роста/падения, формирование отчетов с конкретными выводами и планом действий.
- Управление ассортиментом: Проведение ABC-анализа, работа с капитализацией склада.
- Продвижение и реклама: Разработка стратегий продвижения с нуля, расчет и согласование бюджетов на внутреннюю рекламу, контроль эффективности.
- Планирование: Формирование финансовых планов и стратегий продаж на месяц. Контроль ценовой политики и принятие решений об участии в акциях.
Если вы идете на вакансию менеджер OZON
Полное управление магазином на Ozon:
- ежедневная аналитика продаж, отчетыс выводами и решениями
- поиск точек роста, работа с причинами взлетов/падений
- планирование и запуск рекламы, работа с акциями, расчет бюджета
- ABC-анализ, работа с остатками, ликвидация, капитализация склада, отзывами
- участие в ценообразовании, акциях, выводе нового ассортимента
- стратегия на месяц/квартал/год, финансовая отчетность
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт работы менеджером на маркетплейсах от 1года.
- Навыки развития товаров"с 0"до высоких оборотов, понимание алгоритмов ранжирования и продвижения WB.
- Продвинутый пользователь Excel/Google таблиц и сервисов аналитики.
Почему с нами:
У нас не стартап, где всё на коленке, но и не корпорация с жёсткими рамками.
Есть чёткие цели и сильная команда.
Реальные кейсы, ресурсы и свобода для реализации.
Если Вы прочиталинашу вакансию и мы должны работать вместе, в сопроводительном письме ответьте на вопросы:
1. Какой опыт работы у вас был до мп?
2. Сколько лет вы работаетес мп?
3. Менеджером какого мп вы себя видите? ВБ или ОЗОН?
4. Есть ли ниша, которую вы очень хорошо знаете?
5. Каким оборотом в деньгах именно вы управляли?
6. Какое количество артикулов вели?
7. Сколько денег вы тратили на рекламу в месяц?
8. Что у вас лучше получалось? Настраиватьрекламу, делать визуал на карточке (составление тз дизайнеру/видеомейкеру), поиск и заведение новинок? В чем ваша сильная сторона?
9. Сколько проработали на прошлом месте? Почему не сложилось?
10. Ваши ожидания по ЗП?
Бонусы
- Обучение, тренинги
Место работы
Москва, Вильгельма Пика, д. 11