Работа в Москве и Московской области
Оцените вакансию «Фасовщики мыльных изделий, работа вахтой» от ООО ВОРК ФОРС в Москве
* Ваша оценка поможет другим пользователям определиться с выбором и позволит нам улучшить качество предоставляемых услуг. После этого Вы сможете увидеть, как оценили вакансию другие пользователи.
* Если Вы затрудняетесь с оценкой по какому-либо параметру, то просто пропустите его.
* Вы всегда можете изменить свою оценку, но, пожалуйста, будьте объективны!
* Оценки от 1 до 5, где 5 - очень хорошо, а 1 - очень плохо.
-
Привлекательность:
Оцените насколько привлекательными выглядят условия, изложенные в вакансии.
-
Качество описания:
Оцените насколько подробно и качественно представлено описание данной вакансии.
-
Достоверность:
Если Вы уже обращались по этой вакансии, насколько соответствует описание действительности?
Требования к соискателю и условия труда:
от 18 до 60 лет
Полная
Вахтовый
не имеет значения
Мы, Компания ООО " ВОРК ФОРС" , являемся прямым работодателем!
Приглашаем на работу вахтой Фасовщиков-Фасовщиц мыльных изделий на производство!
(Мужчины, женщины, а также приветствуются семейные пары)
Также мы гарантируем Вам Трудоустройство в день обращения! Мы оформляем наших сотрудников в соответствии с законом РФ.
Почему выбирают именно нас? У нас лучшие условия труда!
Обязанности:
- Фасовка мыльных изделий на производстве.
Работа не сложная, с ней справиться любой!
Требований к данной должности нет
- Ограничений по возрасту в нашей Компании тоже нет;
- Мы готовы обучить каждого у кого есть желание работать и зарабатывать.
Условия работы:
- Работа у прямого работодателя с лучшими условиями труда на Российском рынке
- Возможность трудоустройства и оформления за пару часов
- Бесплатное проживание в общежитии комфорт класса
- Вахтовый график работы: от 30 смен и более (перерыв между вахтами обговаривается индивидуально);
- Внутренний график работы - по согласованию по 10. 5 часов (есть дневные и ночные смены) + обед и перерывы/перекуры
- Выдается рабочая одежда (обувь рекомендуется взять свою)
- Компенсация проезда от места проживания до места работы
- Еженедельные авансы без задержек от 1000 до 3000 рублей
- Шаговая доступность от общежития до места работы
- Постоянные сотрудники получают премии‚ участвуют в различных акциях‚ и имеют возможность продвижения на позицию " бригадир"
- Своевременная оплата труда и индексация заработной платы‚ возможность карьерного роста.
- Оформление в штат Компании в день приезда.