Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

HR-менеджер по подбору персонала - Москва

Мы предлагаем: - заработная плата: 100.000-140.000 в месяц, итоговый уровень обсуждается по опыту кандидата; - возможна бонусная часть по результатам подбора и прохожденияновыми сотрудниками испыта...

Вчера в 02:00 от ООО"ВЕКТОР"
Специалист по кадровому учету и делопроизводству - Москва

Обязанности - ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки); - оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов по личному...

Вчера в 02:00 от ООО"ПОНТИ ПАРФЮМ"
Ведущий специалист по закупкам - Москва

Мы предлагаем: - Зарплата до 140 000 рублей. - Полная занятость с графиком работы на полный день. - Работа в офисе по адресу: Москва. - Возможность работать в команде профессионалов. - Доступ к о...

Вчера в 02:00 от ФГАНУ"ФНЦИРИП ИМ. М.П. ЧУМАКОВА РАН"(институт Полиомиелита)

Специалист по подбору персонала

Вакансия 414777

Зарплата:

от 45000 руб.

Город:

Москва

Требования к соискателю и условия труда:

Образование:

Любое

Занятость:

Полная

График работы:

Полный день

Опыт работы:

до 1

Требования:

-опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
- исполнительность;
- неконфликтность;
- отличными коммуникативными навыками;
- ответственным стилем работы и хорошимиорганизационными навыками.

Обязанности:

-массовый подбор персонала ( грузчики, работники торгового зала, продавцы, повара и пекари);
- мониторинг рынка труда;
- составление и размещение вакансий ;
- активное использование различных источников привлечения персонала, в том числе взаимодействие с центрами занятости;
- работа с Интернет-ресурсами, работными порталами, социальными сетями;
- проведение собеседований с кандидатами;
- ведение базы данных соискателей;
- координация соискателей после собеседования (отказ, приглашение, итоговое собеседование).

Условия:

-постоянная работа на территории работодателя;
- оформление по ТК РФ;
- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.

Размещено в рубрике: Кадровая служба
* - Не является обязательным требованием