Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

Администратор центра дополнительного образования - Москва

Зарплата до: 70000 рублей Кого мы ищем: Человека, который создаёт уют. Того, кто встречает с теплом, располагает к себе, решает вопросы мягко и эффективно. Если вы умеетенаходить общий язык с детьми...

Сегодня в 02:00 от R2,центр дополнительного образования и подготовки к ЕГЭ и ОГЭ
Администратор игрового центра - Москва

Условия - Работа в стабильной развивающейся компании (20 семейных развлекательных центров) - Заработная плата от 70 000 р. до 80 000 р. на руки: оклад фикс 3500 р. за смену (3800 ввыходные и праздни...

Сегодня в 02:00 от Сеть детских игровых центров"Little Star"и"Happy City"
Администратор детского игрового центра - Москва

Условия - Работа в стабильной развивающейся компании (20 семейных развлекательных центров) - Заработная плата от 70 000 р. до 80 000 р. на руки: оклад фикс 3500 р. за смену в будние дни (3800 р. в в...

Сегодня в 02:00 от JСat.ru

Супервайзер колл/центра

Вакансия 393079

Зарплата:

от 40000 руб.

Город:

Зеленоград

Требования к соискателю и условия труда:

Образование:

Высшее

Занятость:

Полная

График работы:

Полный день

Опыт работы:

от 1 года

Требования:

Высшее образование (педагог, психолог, управление персоналом).
Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
Способность усваивать и обрабатывать большой объем информации
Высокие коммуникативные и управленческие навыки.
Активная жизненная позиция и хорошее чувство юмора
Ключевые навыки: Знание принципов контроля качества, управления и работы с персоналом,
стрессоустойчивость, логический анализ, готовность к многозадачности,
ориентированность на результат, целеустремленность, ведение переговоров, деловая переписка, организованность, работа в команде.

Обязанности:

Осуществление организации, планирования и координации деятельности call-центра;
Руководство отделом (в подчинении порядка 30 сотрудников);
Контроль качества работы операторов call-центра (проверка отчетов, прослушивание и оценка разговора, выявление ошибок);
Оценка эффективности работы call-центра, подготовка предложений по улучшению качества работы операторов;
Работа с персоналом: наставничество, обучение, адаптация.
Постоянный анализ и усовершенствование работы отдела;
Разработка и внедрение мотивационных программ.
Формирование ключевых показателей эффективности отдела.
Ведение отчетности по ежедневным результатам.
Формирование успешной команды.

Условия:

Мы предлагаем работу в крупной компании,
комфортный офис в г. Зеленоград,
дружный коллектив, приятная атмосфера, позитивный настрой, чай/кофе бесплатно,
возможности стремительного профессионального и карьерного роста до руководителя подразделения, график работы 5/2 с 9-18ч.
Оформление по ТК РФ, соц. пакет.
Достойная оплата труда: оклад + премии.

Размещено в рубрике: Телекоммуникации / Связь
* - Не является обязательным требованием