Руководитель директор автосервиса

Уважаемые Дамы и Господа!
Перед тем, как откликнуться на Вакансию, прошу обратить внимание на обязательные требования к соискателям:
Вы обязательно должны хотеть заниматься данным проектом!
Вы обязательно должны уметь заниматься данным проектом и предоставить примеры успешных, ранее внедренных проектов!
Вы не фрилансер, Вы -полноценный сотрудник компании и лидер команды! Ищем прежде всего профессионала автомобильного бизнеса в сфере оказания организации и продажи услуг автосервиса, полного цикла. Инициатора генератора и воплотителя идей и стратегий, способного осуществить действующий проект автосервиса с организацией и контролем всех бизнес процессов СТО.

Требования:
Высшее образование - желательно в сфере управления и маркетинга по профилю, постоянное повышение уровня квалификации.
Опыт работы в области от 5 лет, в рамках одной компании не менее 2-3 лет.
Знания ключевых бизнес-процессов , конкретные наработки развития СТО; Практическое знание устройства автомобиля
Ответственность, ориентированность на результат, активная жизненная позиция, умение добиваться поставленных задач;
Лидерские управленческие качества
Навыкиэффективного управления персоналом
Аналитический склад ума.
Опыт работы Техническим директором Мульти-брендового автосервисного центра, является преимуществом.
Подтвержденный опыт руководящей работы в секторе (Бренд директор, управляющий директор, руководитель). .
Успешный опыт управления проектами по созданию и развитию
Опыт полной ответственности за коммерческие результаты в зоне ответственности
Опыт проведения исследований (структуры рынка, клиентских)
Продвинутый пользователь ПК (Microsoft Word, Excel, 1С).
Знание правил оформление документов, сопровождающих процесс предоставления услуг автосервиса.

Данная должность включает полный спектр всех обязанностей Директора автотехцентра.
Обязательно уметь работать « своими руками» (практика работы мастером приемщиком, мастером цеха, менеджером отдела ЗЧ), способность заменить любого сотрудника. Работа с клиентом, как частного сектора так и юридического заказчика Организация работы команды вверенного коллектива (расстановка задач, контроль их выполнения) Обучение и тренинг подчиненных сотрудников
Организация эффективного управления производственными процессами СТО мультибрендового сертифицированного Предприятия, 5 Брендов, Управление отделами производства, обеспечения и хранения: Структурирование работы отделов, персонала, создание и внедрение бизнес-процессов отделов. Развитие Мотивация. Совершенствование бизнес-процессов сервиса, направленных на повышение эффективности сервиса Выполнение целей бизнес-плана подразделений автосервиса Разработка и внедрение мероприятий по привлечению клиентов и увеличениюкачества обслуживания Контроль соблюдения стандартов и установленных регламентов работы СТО, Решение оперативных вопросов функционирования Сервисного Центра Оперативное управление сервисным оборудованием и запасами расходных материалов для ремонтной зоны; Организация работы сервиса (механический ремонт) Организация сезонного хранения и услуг оперативного шиномонтажа; Организация и внедрение дополнительных в том числе сезонных услуг и проводимых акций автосервиса Взаимодействие с представительствами производителя Контроль соблюдения стандартов компании по обслуживанию клиентов Урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами Выполнение и контроль доработки текущего интернет-проекта (автозапчасти) на базе 1С Каис и ПО от компании Разработка нового функционала и подсистем интернет-проекта (разработка АПИ, интеграция с внешними сервисами/партнерами, интеграция с внутренней системой на базе 1С, разработка новых модулей и подсистем) Административно-хозяйственное управление; Отчетность передучредителем сервисной сети

Достойный уровень заработной платы (по результатам собеседования),
Соблюдение ТК РФ
График работы 5/2
Территориально: м. Коломенская, улица Садовники 11А
Полная занятость, полный день
Ресурсы:
Соответствующие полномочия - подчинение Генеральному директору (учредителю бизнеса).
Профессиональная команда.
Автоматизированные инструменты для осуществления аналитической деятельности.
PS:
просьба в сопроводительном письме перечислить Ваши достижения, успешно сформированные и выведенных Вами на рынок! Информация должна быть достоверной и подтвержденной с Вашей стороны (рекомендации). Это один из ключевых параметров оценки!