Работа в Москве и Московской области
Оцените вакансию «Директор по организационному развитию» от ООО КапиталК в Москве
* Ваша оценка поможет другим пользователям определиться с выбором и позволит нам улучшить качество предоставляемых услуг. После этого Вы сможете увидеть, как оценили вакансию другие пользователи.
* Если Вы затрудняетесь с оценкой по какому-либо параметру, то просто пропустите его.
* Вы всегда можете изменить свою оценку, но, пожалуйста, будьте объективны!
* Оценки от 1 до 5, где 5 - очень хорошо, а 1 - очень плохо.
-
Привлекательность:
Оцените насколько привлекательными выглядят условия, изложенные в вакансии.
-
Качество описания:
Оцените насколько подробно и качественно представлено описание данной вакансии.
-
Достоверность:
Если Вы уже обращались по этой вакансии, насколько соответствует описание действительности?
Требования к соискателю и условия труда:
от 40 до 50 лет
Высшее
Полная
Полный день
свыше 5 лет
Знание основ управления персоналом; Развитые административные и коммуникативные навыки; Системность мышления, навыки стратегического планирования, широта взглядов.
Оптимизация организационной структуры компании в соответствии со стратегическими планами компании; Организация и контроль работы с персоналом; Организация подбора персонала; Бюджетирование и оптимизация расходов на персонал.
Работа в структуре крупного холдинга, офис, ЦАО, конкурентная зарплата (бонусы+премии). По вопросам трудоустройства звонить с 9. 00 до 11. 00 и вечером после 20. 00 т. 641-66-45.
Хотите найти подходящую вакансию директора? На сайте Job50.ru Вы cможете найти работу директором в Москве! Воспользуйтесь поиском вакансий или посмотрите свежие вакансии директоров от работодателей и кадровых агентств. У Вас есть несколько свободных минут? Разместите резюме и работодатели в скором времени обязательно свяжутся с Вами!