Оцените вакансию «Кастелянша/Кастелян в гостиницу» от ООО"ГОСТИНИЦА ВОЛГА" в Москве
* Ваша оценка поможет другим пользователям определиться с выбором и позволит нам улучшить качество предоставляемых услуг. После этого Вы сможете увидеть, как оценили вакансию другие пользователи.
* Если Вы затрудняетесь с оценкой по какому-либо параметру, то просто пропустите его.
* Вы всегда можете изменить свою оценку, но, пожалуйста, будьте объективны!
* Оценки от 1 до 5, где 5 - очень хорошо, а 1 - очень плохо.
-
Привлекательность:
-
Качество описания:
-
Достоверность:
Требования к соискателю и условия труда:
Любое
Полная
Сменный
до 1
Условия
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- Бесплатная униформа
- График работы 2/2 с 8. 00 до 20. 00
- зарплата 50 000 р .
- Возможна подработка.
- Оформлениепо ТК РФ.
- Своевременная выплата зарплаты (2 раза в месяц)
- Премия по итогам года
- Бесплатное питание
- Доплата за праздничные дни.
Требования
- Гостиничный опыт от 1года или работа в прачечной
- Без опыта просьба не откликаться
- Ответственность
- Пунктуальность
- Аккуратность
- Использование профессионального оборудования
- Работа с бельем
- Медицинская книжка ( помощь в оформление).
- Навыки складского учета.
Обязанности
- прием, выдача и учет белья в гостинице.
- сортировка, сдача в прачечную, списание, мелкий ремонт белья.
- инвентаризация, ведение учетной документации.
- Своевременное предоставление чистого постельного белья горничным и принятие отних использованного белья;
- Загрузка белья в стиральную и сушильную машины; сушка, глажка вещей.
- Обеспечение надлежащих условий хранения и санитарного содержания белья.
- Участие в обмене использованной спецодежды работников гостиницы и ресторана, обеспечение работников чистой спецодеждой;
- Сверка количества белья и маркирование белья;
- При необходимости участие в составлении актов порчи белья;
- В случае производственной необходимости, выполнение других работ за указанием непосредственного руководителя;
- Соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности труда, пожарной безопасности, санитарных требований, правил личной гигиены, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;
- Регулярное прохождение медицинского осмотра и сдачи медицинских анализов, согласно требованиям СНИП