Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

Рекрутер/агент - Москва

Приглашаем Вас на вакансию "Удаленный онлайн рекрутер-агент» (график составляем сами, размер выплат полностью зависит от выполненной работы) Если предложение для Вас актуально, пожалуйст...

Вчера в 23:21 от Рекрутер/агент
Разнорабочий, подсобный рабочий. - Москва

Монтаж вент. фасада. Работа на строительной люльке. Умение работать с электроинструментом, трудолюбие обязательны. Возможно без опыта работы, возможно обучение в специализированном центре за счет комп...

Вчера в 23:19 от Группа компаний
Подсобный рабочий - Москва

Работа в квартирах, пятидневная рабочая неделя с 9 до 17 Оплата 2 раза в месяц (2500 р/день), возможны авансы (по договоренности), возможны ежедневные выплаты первый месяц Возможно как подработк...

Вчера в 23:16 от ООО "ДиП"Строй"

Рекрутер(неполный рабочий день)4 часа

Вакансия 194049

Зарплата:

от 30000 руб.

Город:

Москва

Требования к соискателю и условия труда:

График работы:

Полный день

Опыт работы:

Не обязателен

Требования:

В международную компанию нужен срочно сотрудник на должность менеджер по подбору персонала.
Вакансия подойдет тем, кто находится в постоянном развитии.
Требования:
- девушка от 19 до 30 лет;
- гражданство не имеет значения;
- хорошо поставленная устная речь;
- опыт работы приветствуется;
- обучаемость, исполнительность, ответственность, внимательность;
- уверенный пользователь ПК;
Обязанности:
- подбор персонала на действующие и открывающиеся вакансии;
- проведение первичных собеседований;
- организация и координация собеседований с руководителем;
- ведение отчетности;
Условия:
-оформление в соответствии с ТД;
- месторасположение офиса - метро Кузнецкий мост(4 минуты пешком);
- неполный рабочий день на территории работодателя;
- доход от 20. 000 рублей в месяц-фиксированный оклад +достойные % ;
- график работы: 5/2, 10. 00 -14. 00 (пятидневная рабочая неделя);
- бесплатное обучение;
- дружный коллектив.

Размещено в рубрике: Другое...
* - Не является обязательным требованием