Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

Удалённый сотрудник - специалист по набору текстов / - Видное

Требуются удалённые работники для работы в качестве операторов по набору текстов. Процесс работы: набор текстов с отсканированных источников. Специальное образование и опыт не нужны. Работа в интернет...

22.07.2026 в 14:51 от ООО Текст-Онлайн
Удалённый сотрудник - специалист по набору текстов - Домодедово

Требуются операторы ПК для работы в качестве специалистов по набору текстов. Процесс работы: набор текстов с отсканированных материалов. Специальное образование или опыт не важны. Свободный график, во...

22.07.2026 в 14:50 от ООО Текст-Работа
Надомный работник - специалист по набору текстов. - Троицк

Нужны операторы ПК для набора текста со сканов и фотографий. Информация о вакансии: работа на дому, свободный график, оплата сдельная. Качества, необходимые для работы: аккуратность, внимательность, в...

22.07.2026 в 14:50 от ООО Текст-Работа

Специалист отдела брака

Вакансия 174722

Зарплата:

от 25000 руб.

Город:

Подольск

Требования к соискателю и условия труда:

Образование:

Среднее специальное

Занятость:

Полная

График работы:

Сменный

Опыт работы:

Не обязателен

Требования:

• Опыт работы на складах желателен;
• Уверенный пользователь ПК‚ желательно (но не обязательно) 1С;
• Внимательность‚ ответственность.

Обязанности:

Разбор товара на предмет брака‚

Условия:

• Заработная плата 25 000 руб. оклад на испытательный срок‚ далее по результатам работы до 30 000 руб.
• Заработная плата сотрудника склада полностью зависит от скорости приема товара и качества его работы.
• Бесплатные обеды;
• Дневной график работы с 8. 00 до 20. 00 (2/2)
• Молодой дружный коллектив‚ реальная перспектива профессионального и карьерного роста за счет активного развития компании;
• Оформление по ТК РФ: оплата больничных‚ отпусков и т. д.
• Скидки на продукцию компании;
• Место работы г. Подольск.

Размещено в рубрике: Складское хозяйство / Логистика
* - Не является обязательным требованием