Регистрация
ищу работу / работника
+добавить вакансию +создать резюме
Поиск

Похожие вакансии:

Бухгалтер по кадровому учету - Москва

Бухгалтерская компания МАРБУХ ищет активного и грамотного специалиста по кадровому учету. Нагрузка не постоянная, по запросу. Возможно как совместительство или подработка. Условия работы - Граф...

Сегодня в 00:01 от Бухгалтерская компания МАРБУХ
Ассистент отдела продаж - Москва

Условия: - График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 - Официальное оформление по ТК РФ - Оклад - Комфортное оборудованное рабочее место - Дружный коллектив и комфортные условия работы - Обучение - Кор...

Сегодня в 00:01 от ООО"Лакма-СТ"
Руководитель отдела продаж - Москва

Для Рекрузо - SaaS-системы массового подбора - нам нужен первый Head of Sales (удаленно, Московский офис или гибрид), который сам закроет первые сделки, а затем построит полноценный отдел продаж. За...

Сегодня в 00:01 от ООО"ДЖЕЙКЕТ.РУ"

Начальник отдела кадров

Вакансия 165652

Зарплата:

от 45000 руб.

Город:

Москва

Требования к соискателю и условия труда:

* Пол и возраст:

от 30 лет

Образование:

Высшее

Занятость:

Полная

График работы:

Полный день

Опыт работы:

от 3 лет

Требования:

1. Опыт руководства отделом персонала (кадров) от 3 лет (желательно в производстве численностью от 600 человек).
2. Отличное знание трудового законодательства и всех участков кадрового делопроиз -водства.
3. Высшее образование.
4. Опыт работы с контролирующими органами (ПФР по льготному пенсионному
обеспечению, ФСС, ГНИ, ГИТ, ЦЗ, УФМС, Центр квотирования и пр. ).
5. Опыт подбора персонала всех уровней.
6. Опытный пользователь ПК (1С: 7. 7 ЗиК, правовые базы и т. д. ).
7. Желательно - опыт работы с гражданами СНГ.
8. Возраст от 30 лет
9. Личностные качества: коммуникабельность, ответственность, отсутствие вредных привычек

Обязанности:

1. Руководство работой отдела (2 человека).
2. Взаимодействие с контролирующими органами (ПФР, ФСС, ГНИ, ГИТ, ЦЗ, УФМС, Центр квотирования и пр. ).
3. Своевременное и качественное закрытие вакансий (подбор персонала всех уровней).
4. Ведение табелей учета рабочего времени по подразделениям заводоуправления и контроль ведения табелей подразделений предприятия.
5. Статистическая отчетность.
6. Военный учет.

Условия:

1. Оформление согласно трудовому законодательству.
2. Работа с 9. 00 до 18: 00
2. Оплата больничных листов и отпусков.
3. Хороший коллектив.

Размещено в рубрике: Кадровая служба
* - Не является обязательным требованием